多层次人才体系助力,艾布鲁闯关创业板IPO
进入七月,IPO步伐加快,据深交所最新动态,创业板2021年第43次上市委审议会议将于7月28日进行。其中,湖南选手艾布鲁将于当日首位接受考核。
公开资料显示,艾布鲁是国内首批系统从事农业农村环境治理的企业之一,公司深耕环境治理多年,拥有行业内较为完善的业务资质,包括环境工程设计甲级、市政行业(排水工程)设计资质、环保工程专业承包壹级资质等,是国内极少数农村环境综合治理服务提供商,围绕农村环境治理提供投融资、咨询设计、工程承包、装备制造及销售、药剂和修复类植物生产及销售、运营等全产业链系统服务。
作为较早聚焦农村环境治理行业的企业,艾布鲁将人才培养视作企业发展的根基。公司通过外部引进与自主培养双轨并行的方式,建立了成熟、完善的人才管理体系,构建了一批高素质人才队伍。
管理人员方面,艾布鲁已成功组建一支具备专业知识背景、拥有丰富的行业经验和管理能力的高素质管理团队。研发方面,公司研发人员数量突破58人,占员工总数的两成。其中,决策层负责把握企业发展方向,驾驭和解决重大经营问题,研发团队负责自主研发和技术创新,管理层承接执行及日常经营管理,三大层次相辅相成,有效确保了发行人在技术研发、工程管理、工程质量方面的竞争优势。
多层次人才体系助力下,艾布鲁业绩增速显著。2018至2020年间,公司分别实现营业收入3.12亿元、4.42亿元和5.47亿元,复合增长率超30%,净利润3819.00万元、5448.63万元、6962.46万元,复合增长率超35%。
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